12月10日，我国晚年学和晚年医学学会才智医养分会第二届会员代表大会暨才智晚年友爱社会建造论坛在我国人民大学举行。我国移动研究院用户与商场研究所副所长吴淑燕代表中移智库发布了《我国银发集体大数据洞悉陈述》（以下简称《洞悉陈述》）。陈述阐明，在信息服务日益遍及与适老化建造活跃地推动下，我国银发集体已开端跨过根底运用门槛。

  《洞悉陈述》根据我国移动梧桐大数据与中移智库人群调研数据，剖析数字年代咱们国家50岁及以上银发集体在数字社会融入过程中出现的新特征、新需求、新问题，探究怎么让银发集体充沛、相等、快捷、安全地融入数字社会。

  吴淑燕指出，2023年，银发集体日均在网时长为3.8小时，与2020年比较增加约60%。银发集体数字日子体会多元丰厚，交际通讯、地图导航、长短视频、资讯、归纳购物、查找浏览器等常用APP已渗透到银发集体日常日子中。《洞悉陈述》猜测，未来我国城乡65岁以上晚年人在进阶型数字服务运用方面仍存在数字才能进步与社会支撑补足的需求。其间，进步安全危险防备认识、增强传统服务触点支撑、进步数字出行及数字就医才能等，是65岁以上晚年人需求支撑补足的重要方向；而以一二线岁人群为代表的“新银发”，关于“老化的情绪”开端出现打破年纪鸿沟的特征，互联网渐趋成为其了解新鲜事、新科技的重要窗口。

  会上，我国人民大学信息学院副院长左美云教授介绍了由我国人民大学才智养老研究所与中移智库联合发布的《数智年代晚年人社会参加现状陈述》。

  这一陈述将晚年人社会参加场景分为“居家日子”“文体活动”“交通出行”“健康支撑”“日常消费”“就事服务”“老有所为”与“人文环境”八大场景。当时才智技能首要从“才智助老”和“才智用老”两方面促进晚年人的社会参加。

  在才智用老方面，陈述提醒了现在晚年人自动参加社会的三种首要方法。一是成为银发网红。许多晚年人在短视频渠道上创造内容，满意了自我表达和完成的需求，活跃传达正能量。二是参加自愿活动。许多低龄晚年人（60至69岁的晚年人）在退休后参加自愿活动，为高龄晚年人供给陪同、照料和协助等服务。三是再就业。许多单位和公司开端针对有技能、有志愿的晚年人开设定向招聘方案，一些组织还建立了专门的晚年人才信息渠道（如“我国晚年人才网”“全国离退休人才网”等），供给求职、招聘信息与专业咨询。根据“全国离退休人才网”的求职数据剖析显现，求职者首要以男性、60—64岁为主。求职者人数排名前十的省级行政区为上海、北京、广东、江苏、山东、辽宁、 浙江、河北、湖北和天津，东部滨海或发达地区晚年人更倾向于再就业。求职晚年人当时待遇希望在7500元左右的最多。

  左美云以为，当时我国正处于老龄化程度继续加深和数智化社会进程不断加速的共振时期。作为年代新课题，怎么让数智技能赋能晚年人的社会参加，需求政府、企业、社会各界一同尽力，以银发用户为中心活跃探究产品服务立异，合力构建容纳、有耐性的数字社会。

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